各分团委（团总支）、团工委，校属各单位：
为深入学习贯彻党的二十届五中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想和关于教育的重要论述，充分发挥先进典型示范引领作用，激励广大团组织和团员、团干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把个人追求融入党和国家事业，在新征程上跑好历史接力赛。按照上级有关通知要求，现就开展2027年全国五四红旗团委（团支部）、全国优秀共青团员和全国优秀共青团干部（简称全国“两红两优”）有关事项通知如下。
一、评选依据
全国五四红旗团委（团支部）、全国优秀共青团员、全国优秀共青团干部（简称全国“两红两优”）是共青团中央设立的分别授予县级团委和基层团组织、团员、团干部的团内最高荣誉，每年集中开展一次。评选表彰工作严格落实中央关于评比表彰工作的要求和团内有关规章，按照《全国五四红旗团委（团支部）、全国优秀共青团员、全国优秀共青团干部评选表彰工作办法》明确的参评资格、评选标准、基本程序等规定组织实施，突出政治标准、注重基层一线、坚持优中选优、加强跟踪管理，提高表彰质量，发挥先进典型示范引领作用。
二、范围条件和名额
（一）全国五四红旗团委（团支部）的参评资格
1.各团（工）委、团（总）支部。
2.团组织稳定性较强，成立满2年。
3.近5年获得过省级或者地市级相关荣誉（不含参评当年）。
（二）全国五四红旗团委（团支部）的评选标准
1.政治建设好。组织团员青年认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，加强理想信念教育，引导团员青年深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.组织基础好。按期换届，班子配备齐整，政治强业务精、作风实，管理严格。组织建设规范、团情底数清晰，发展团员程序严、质量高，“三会两制一课”和主题团日等组织生活规范落实，团员教育管理取得实效，“青年之家”等阵地作用发挥较好。党建带团建制度落实有力，党团队衔接顺畅，推优入党效果明显。
3.联系服务好。密切联系团员青年，积极向党组织和有关方面反映、推动解决青年利益诉求。围绕团员青年在成长发展、创新创造、志愿服务、济困助学、就业创业、岗位建功、实践教育等方面的现实需求，提供有效服务，团员青年参与度高、获得感强。
4.作用发挥好。组织团员青年围绕国家重大战略、本地区本单位党的中心任务和突发自然灾害、公共卫生事件等“急难险重新”工作创先争优、积极奉献，在科技创新、乡村全面振兴、绿色发展、社会服务、卫国戍边、文化传承等各领域各方面工作中争当排头兵和生力军，团员模范带头作用突出，党组织、社会对共青团工作评价高。
（三）全国优秀共青团员的参评资格
1.未满28周岁、团龄3年以上、近5年获得过省级或者地市级相关荣誉（不含参评当年）、年度教育评议结果累计3年以上为优秀等次的共青团员（不含专职团干部和保留团籍的党员）。
2.入团年龄应符合团章规定，年满18周岁的应已向党组织提出入党申请。
（四）全国优秀共青团员的评选标准
1.理想远大、信念坚定。带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉践行社会主义核心价值观，传承中华优秀传统文化，大力弘扬爱国主义精神。
2.刻苦学习、锐意创新。带头立足岗位、苦练本领、创先争优，带头投身以高质量发展推进中国式现代化的火热实践，努力成为行业骨干、青年先锋，业务能力和工作实绩突出，团结带动青年作用明显。
3.敢于斗争、善于斗争。带头迎难而上、攻坚克难，做到不信邪、不怕鬼、骨头硬，勇于和不良言行作斗争，积极传播青春正能量，维护民族团结和国家安全。
4.艰苦奋斗、无私奉献。带头站稳人民立场，厚植家国情怀，脚踏实地、求真务实，吃苦在前、享受在后，参与志愿服务、社会实践、社区报到等社会活动表现突出，在强国建设、民族复兴伟业中勇当先锋队、突击队。
5.崇德向善、严守纪律。带头明大德、守公德、严私德，严格遵纪守法，严格履行团员义务、正确行使团员权利，努力完成组织分配的工作。
（五）全国优秀共青团干部的参评资格
1.各团组织中的专职、挂职、兼职团干部，常态化从事团的工作的青少年事务工作者、青年志愿者、大学生村官、青年社会组织负责人、“青年之家”管理员，县级以下基层专职少先队工作者
2.政治面貌应为中共党员（含预备党员）或者共青团员
3.专职团干部从事团的工作累计不少于3年，挂职、兼职团干部不少于1年。
4.工作业绩突出，表现优秀，近5年获得过省级或者地市级相关荣誉（不含参评当年）。
（六）全国优秀共青团干部的评选标准
1.政治上强。对党忠诚，具有较强的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，在大是大非面前头脑清醒、立场坚定，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.思想上强。坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，带头学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想。
3.能力上强。政治能力、理论素养、群众工作本领强，带头向书本学习、向实践学习、向青年学习，勤于思考钻研，善于开展理论政策宣讲和思想引领，善于把握青年脉搏、组织动员青年。
4.担当上强。热爱党的青年工作，坚持担当实干，善于改革创新，积极投身中国式现代化建设，勇于到艰苦环境和基层一线去担苦、担难、担重、担险，有强烈的事业心和责任感，面对“急难险重新”任务冲锋在前、迎难而上，对错误言行和不良习气敢于坚持原则、坚决斗争。
5.作风上强。能吃苦，肯拼搏，涵养积极健康的思想作风、工作作风、生活作风，自觉践行群众路线、树牢群众观念，心系广大青年，带头密切联系青年、热心服务青年、反映青年呼声，带头反对机关化、行政化、贵族化、娱乐化，从严从实推动工作、实绩突出。
6.自律上强。带头贯彻中央八项规定及其实施细则精神，落实全面从严管团治团要求，遵纪守法、廉洁自律，勇于开展自我批评，自觉接受组织和团员青年的监督，带头做到学纪、知纪、明纪、守纪。
（七）其他要求
1.参评全国五四红旗团委（团支部）的组织同一年度不再推报本级团员、团干部和下一级团组织参评。个人在同一年度不得同时申报全国优秀共青团员、全国优秀共青团干部荣誉。
2.对同一组织和个人5年内不重复表彰。
3.对于在重大任务、重大斗争以及相关领域中表现特别突出、作出重大贡献的团组织（含临时性团组织）、团员、团干部等，可以适当放宽成立（任职）年限、荣誉支撑等条件推荐参评。全国优秀共青团干部评审中县处级团干部占比不超过15%。推荐数量和评审过程从严把握。
4.英勇牺牲、因公殉职的团员、团干部，符合条件的可予以表彰并适当简化工作程序。
（八）不推荐参评情形
1.近2年内团组织被党组织、上级团组织给予处理处分的；
2.近2年内团组织负责人被党组织、上级团组织给予组织处理或者纪律处分的；
3.近2年内有违背社会主义道德或者公序良俗行为造成不良社会影响的；
4.近2年内单位或者个人有违法违纪行为受到处罚并在影响期之内，或者正在被执法执纪部门调查处理的；
5.近2年内与重大负面舆情事件有密切关联的；
6.基层基础工作薄弱，团组织长期不换届、不配齐团干部、不开展推优入党，落实“全团带队”责任和全团重点工作不力的；
7.团组织被撤销、合并或者归属到其他部门的；
8.不宜推荐参评的其他情形。
（九）名额分配
各分团委（团总支）、团工委推荐的全国五四红旗团委、团支部、全国优秀共青团员、团干部每项最多一个，可以不报。
三、推荐申报
（一）推荐主体。一般应按照组织隶属关系推荐，审核中发现多头申报的，取消相应名额、不再递补。
（二）申报形式。请各分团委（团总支）、团工委提交《推荐对象汇总表》、《推荐对象申报表》、申报事迹材料、所获荣誉证明材料纸质版，加盖公章后报校团委组织宣传部，电子版材料发送指定邮箱。
（三）时间要求。请各单位尽快组织推荐申报，于11月18日（周三）前将申报纸质材料和电子版报送校团委，逾期不报，视为放弃。
四、工作要求
（一）严格纪律要求
各分团委（团总支）、团工委严格履行对全国“两红两优”推荐对象的考察把关职责，主动接受师生监督、社会监督和舆论监督。推报和评审工作严格落实“八个禁止”,及时做好归档工作。
（二）加强宣传引导
评选结果公布后，各级团组织可依托中央和地方主流媒体、团属媒体对全国“两红两优”开展宣传和事迹分享，讲好先进基层团组织和优秀团员、团干部的青春故事，展现风采，营造氛围，带动广大青年持续为全面推进强国建设、民族复兴伟业作出更大贡献。
（三）做好荣誉管理
按照“谁推荐、谁管理”的原则，各级团组织应当加强对受到表彰的团组织和团员、团干部的日常监督和管理服务。如排查到不宜保留荣誉的情形，应当随本次推报材料同步报送提请撤销荣誉情况，如无此类情况需“零报告”。
联系人：林泓宇、琚佳悦
电 话：61105852、61105857
电子信箱：xtwzzb@chd.edu.cn
共青团长安大学委员会
2026年11月14日
